“淡泊以明志，宁静以致远。”——中科成的董事长胡晓勇似乎与这句话有着某些不谋而合的相近。采访的当天，胡晓勇正和同在清华EMBA班的几位同学一起庆祝其中一位的生日。期间，他笑言到同班的几十位同学中，不乏商界和政界成功人士，而从事环保行业的却只有他一人。说这话的时候，旁边几位从事房地产的同学相视而笑。

 

　　“最开始，我从事的是医生职业，而后放弃了稳定的工作转而经商。当个人财富积累到一定程度时，我就想到如何将个人利益与社会利益保持一致……”面前的胡总侃侃而谈，自92年经商在几年的时间内积累资本后，他想到的是如何将自己的社会利益与个人利益结合起来。“我们那一代出生的人好象都有种责任感和使命感。正好一次偶然的机遇下，我认识了中国科协党组一位老领导，在他的引荐下，我们以九院的雄厚技术为背景，开始了中科成的创业之路。”当你第一遍听到这话时也许不以为然，可是在真正接触和了解了这个人之后再仔细回味这句话，敬意也许就会油然而生。

 

　　当一个人获得丰足的财富时，他有三条路可以选择：其一、激流勇退，选择安逸而舒适的生活；其二、继续商海浮沉，赚取更多的财富和利益；其三、选择一项不再以赚钱为首要目的，而是将个人利益与社会责任感更高层次的结合的事业。显然，胡晓勇选择了第三条路，这条路对于他而言不是最安逸享受的一条路，但却是最能体现他人生价值的一条路。“一个人在赚钱的同时也能回报社会，我想做的和在做的就是这一事业。” 也许愿把浊流化清泉这句话在很多人看来是在空谈，胡总回忆当初刚创建公司时也曾对其贷款的银行行长说过这话，当时那个银行行长甚至用极其尖锐的笑声来嘲笑他。在这位银行行长看来，一个在商海打拼的商人说出什么社会利益和责任感的话是那么的可笑。如今这位银行行长和胡总已是很好的朋友和工作伙伴，至今她还时常谈起当初的不理解和观念逐渐的转变以及理解。

 

　　值得提的一点是该公司每位员工名片的背后都印着“责任感使我们值得信赖”这样一句话。责任感是该公司最为看中的，“我们希望中科成给所有人的印象都是一个有责任感的企业。”胡晓勇如是说。

 

　　水行业的特点是周期长、空间大、发展比较明朗。当初胡晓勇也是瞅准了行业特点才最终选择了这个行业。他希望构建的是一个规范的机构，因此最终公司以股份形式出现。

　　胡晓勇作为公司的大股东，同时也是公司的领导人。他的领导风格是公司建设完全遵照公司法，建设完善的股份公司股东大会制度，充分发挥了董事会的群策群议的作用，董事长放权于管理班子，股东会、董事会、监事会各司其责。中科成的领导班子中，有性格稳健的，有技术经验丰富的，也有急速风行的，个性互补的领导阶层也使得中科成健康良性的发展。

　　在中科成的管理体制中，民主可以得到最好的体现。现在很多私有企业都是董事长一人说了算，推崇权力集中制。而在中科成，却履行着民主管理的机制。在这种模式下的决策不是某个人的胜利，而是代表了公司多数人的利益。

 

　　面对如今日益激烈的竞争，胡总表示只有当公司资本的筹措与管理水平相匹配时，公司才能在竞争中得以提升。因此中科成一方面加强资本一方面苦练内功，真正做到资本、技术管理、运营齐头并进。

 

　　谈到对未来的规划时，胡总说谈一些指标性的口号有些虚，“我只是希望公司的每个人都能孜孜不倦、踏实苦干，把中科成做稳做好，做成百年老店。”

 

　　无论是工作中还是生活中的胡晓勇都是一个轻松潇洒的人，这取决于他对生活的态度，“善待自己、朋友与家人，我希望能时刻保持一种平衡的心态：健康轻松愉快地生活和工作。”

 

　　采访的最后，我问胡总是不是打算做一辈子水事业。他坦言等几年后中科成的规模更壮大时也许他会考虑退休。“对于我而言，再过几年也许我会考虑退居二线。毕竟健康对于我是最重要的，而公司应该交给专业的职业经理人来管理，相信他们会把公司管理得更好。而我在获得自己的个人利益时，也创造了自己的社会价值，我也不会有什么可遗憾的了。”

 

　　老子云：“上善若水，水利万物而不争。”胡晓勇的性格或许就像水的品性一样，泽被万物而不争名利。立身处世作到像水一样持平正衡，这是一种境界，更是一种风度。

 

附胡晓勇简历：